2008年02月08日
「自発的健康診断支援助成金」のお知らせ
「自発的健康診断支援助成金」の対象者は、
深夜業に従事している方です。
要件は、
■常時使用される労働者
■自発的健康診断を受診する前6ヶ月間に1ヶ月あたり
4回以上深夜業務に従事した方
■事業主が行う定期健康診断以外に労働者個人の意志で
受ける健康診断
助成金額は
健康診断に要した費用の4分の3に相当する額
(上限7500円)
■くわしくはこちら
http://www.rofuku.go.jp/sanpo/jyoseikin/jyosei01.html
深夜業に従事している方です。
要件は、
■常時使用される労働者
■自発的健康診断を受診する前6ヶ月間に1ヶ月あたり
4回以上深夜業務に従事した方
■事業主が行う定期健康診断以外に労働者個人の意志で
受ける健康診断
助成金額は
健康診断に要した費用の4分の3に相当する額
(上限7500円)
■くわしくはこちら
http://www.rofuku.go.jp/sanpo/jyoseikin/jyosei01.html
11月30日から労災の特別加入申請等の様式変わります。
「職場のいじめ・嫌がらせ問題に関する円卓会議」
社労士会 復興支援ほっとライン
「知って役立つ労務法」ハンドブック無料ダウンロード可能
新卒者等を採用した場合の助成金について
平成21年賃金引上げ等の実態に関する調査結果
「職場のいじめ・嫌がらせ問題に関する円卓会議」
社労士会 復興支援ほっとライン
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Posted by まゆまゆ at 04:00│Comments(0)
│労務管理